Há muitos motivos pelos quais você pode querer agradecer formalmente a seu chefe, mas nem sempre é fácil saber o que dizer. As seguintes cartas podem ser baixadas, editadas e impressasusando Adobe. Certifique-se de personalizar sua mensagem para que reflita sua personalidade e seja apropriada para seu relacionamento com seu chefe.
1. Expressar apreço por uma recomendação
Use esta mensagem para agradecer após seu chefe recomendar você para umpromoção de trabalho:
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Agradecimento por uma recomendação
2. Obrigado por conceder um pedido de férias
Deixe seu chefe saber que você realmente aprecia poder tirar uma folga do trabalho:
Carta de agradecimento pelo pedido de férias
3. Obrigado por uma atribuição importante
Diga ao seu supervisor que você aprecia a atribuição de uma tarefa importante:
Carta de agradecimento por uma tarefa importante
4. Agradecimento pela oportunidade de treinamento
Agradeça ao seu chefe por ter permissão para assistir a uma aula de treinamento:
Obrigado pela oportunidade de treinamento
5. Gratidão pela participação na conferência
Expresse seu agradecimento por ter sido enviado a uma conferência importante do setor:
Agradecimento pela participação na conferência
6. Agradecimento pela aprovação do pedido de associação profissional
Agradeça por uma associação paga pela empresa em uma associação profissional:
o que você faz no baile
Agradecimento pela aprovação de associação profissional
7. Obrigado por ouvir
Deixe seu chefe saber que você realmente aprecia sua disposição em ouvir:
Agradeço por ouvir
8. Gratidão por Novos Equipamentos
Agradeça por ter sido aprovado para comprar um novo computador poderoso:
Agradeça pelo novo equipamento
9. Apreciação por Adicionar um Novo Funcionário
Mostre sua gratidão por obter aprovação para adicionar contagem de funcionários ao seu departamento:
Carta de agradecimento para novo membro da equipe
10. Gratidão pela participação beneficente
Deixe seu chefe saber o quanto o apoio dela à participação beneficente significa para você:
Agradecimento pela participação de caridade
Dicas para escrever sua nota
Embora seja ótimo ter acesso a documentos imprimíveis que você pode personalizar, nem sempre é possível encontrar um modelo que atenda às suas necessidades. Nesse caso, pode ser necessário escrever uma nota de agradecimento desde o início. Siga as dicas gerais para escrever notas de agradecimento e, independentemente de estar escrevendo uma mensagem de e-mail, carta ou nota manuscrita, mantenha estas dicas importantes em mente:
- Use uma saudação apropriada ao relacionamento que você tem com seu chefe. Se você não se relaciona pelo primeiro nome com seu chefe, não use o primeiro nome dela nesta carta. No entanto, se você normalmente se dirige ao seu chefe pelo primeiro nome, faça-o aqui.
- Seja específico, indicando exatamente o que seu chefe fez que você gostaria de expressar e por quê. Não deve haver nenhuma dúvida na mente de seu chefe sobre o que exatamente você está dizendo obrigado depois de ler a carta.
- Seja breve, e vá direto ao ponto. Seu agradecimento não deve ter apenas alguns parágrafos curtos e ser redigido da forma mais concisa possível.
- Use uma linguagem positiva que comunique claramente o seu significado. Não use sarcasmo ou piadas ou comentários 'internos'.
- Não expanda a nota de agradecimento a outros tópicos. Uma nota de agradecimento deve ser apenas isso. Não adicione referências a outras coisas que você deseja discutir com seu chefe, como projetos no local de trabalho, seus objetivos de carreira, questões com colegas de trabalho, etc. Guarde essas informações para uma correspondência diferente ou para uma comunicação pessoal.
- Revise cuidadosamenteantes de enviar, certifique-se de que a nota transmite o significado e o tom apropriados e também está livre de erros ortográficos ou gramaticais.
Profissionalismo é a chave
Como acontece com qualquer documento comercial, certifique-se de que qualquer correspondência enviada a seu chefe transmita uma mensagem apropriada sobre seu nível de profissionalismo. Lembre-se de que ser visto como tendo fortes habilidades de comunicação empresarial pode ter um impacto positivo em sua carreira.
